今年，我县在职称申报、评审和各项专业技术资格考试过程中，实行职称政策公开、申报条件公开、办事程序公开、办理时限公开、办理结果公开，全方位实施“阳光作业”，提高工作透明度。
明确公开内容。除涉密事项外，对职称申报、评审和各项专业技术资格考试所要求的条件范围、申报程序、收费标准、积分办法、所需材料、办理结果等各个环节逐一公开，特别是对群众关注的热点问题、重点 部位、关健环节，都要按照规定的程序和步骤及时公开，有效杜绝内部搞变通和“暗箱操作”。
创新公开形式。在今年的职称申报中，该县职改办通过召开各单位职称专题培训会，下发相关文件资料，将信息传达到本系统每一位专业技术人员；同时，将政策文件及时在公共邮箱公开发布，使信息传递更方便快捷；向全社会公开“职称热线”，随时提供咨询服务，认真解答有关问题。
提高服务效能。实行公开承诺服务，将职称工作公开与各项人事业务工作一起部署、一起检查、一起考核，使公开真正落到实处。同时通过设立监督信箱、举报电话等开辟职称工作“绿色通道”，让群众进行全程监督，促进了作风转变，提高了服务效能，杜绝了各种弄虚作假行为和不正之风。2015年共向市职改办申报推荐高级94名，中级157名。